Diversidad y equidad: los dos pilares para la innovación
Por: Juan Cruz Álvarez García, Gerente General de Merck para Colombia Uno de los retos más importantes para las compañías en la actualidad, es generar condiciones y oportunidades para que las mujeres accedan a cargos en donde el salario, aspiraciones y crecimiento profesional hagan parte de las políticas y prácticas de igualdad. Es decir, que la equidad de género no depende únicamente de hombres y mujeres, sino que las empresas tienen un papel vital en el desarrollo de sociedades más equitativas. Las empresas que trabajan para promover la equidad de género…
Leer más