Cómo adaptarse a la forma de pensar de la Generación Z en el lugar de trabajo
Bogotá ha sido afortunada por la abundancia de candidatos profesionales de la Generación Z con formación universitaria. Como sede de operación en latinoamerica para Dialectica, hemos tenido la suerte de atraer a una gran proporción de trabajadores de generaciones más jóvenes. Hasta la fecha, más del 60% de la plantilla de nuestras operaciones en Bogotá tiene menos de 25 años, y se prevén muchas más contrataciones de la Generación Z en los próximos meses. Aunque se ha hablado mucho de los empleados que planean trabajar desde casa en un futuro…
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